Permisos retribuidos

Cuando  nuestros hijos/as se enferman o tenemos que llevarlos/as al médico, no disponemos de permisos especiales, teniendo que compensar las horas o pedirnos vacaciones.

Sería importante, siempre demostrandolo con un justificante, que se considere baja laboral cuando un hijo/a está enfermo/a y que las horas de visitas médicas no se tuviesen que compensar.

  • 40
  • 0
  • 0

Creado por

Veronica Dauson Coitinho

Veronica Dauson Coitinho

Estado del ciclo de vida

Implantada

Implantada

Comentarios

Para mantener la alta calidad de los contenidos, debes acceder para dejar un comentario
Las cookies nos ayudan a ofrecer nuestros servicios. Al utilizar nuestros servicios, aceptas el uso de cookies. Más información